| Leerresultaten | Master in het management Afgestudeerden van de Master in Management moeten de nodige managementkennis en -vaardigheden hebben ontwikkeld om te kunnen doorgroeien in een onderneming. Van de deelnemers wordt dan ook verwacht dat ze een goed inzicht in organisaties/ondernemingen kunnen combineren met een inzicht/doorzicht in de omgeving met vakkennis, sociale vaardigheden en potentiële leiderschapscapaciteiten. Afgestudeerden moeten in staat zijn (zelfstandig zowel als in teamverband) specifieke taken binnen een ondernemingscontext op een 'strategische' wijze aan te pakken en tot een goed einde te brengen. Kerncompetenties van de Master * Het verwerven van diepgaande kennis over de verschillende managementfuncties, met name accounting, financiering, marketing, productie & operationeel management en human resource management. * Het integreren van de diverse managementfuncties in een visie op de ontwikkeling van de organisatie en met het oog op evenwichtige besluitvorming (strategisch management als integratiefunctie) * Het kunnen evalueren van kansen en opportuniteiten in een steeds veranderende wereld binnen de context van een bepaalde onderneming (strategische management als perspectief: ontwikkelen van een strategische kijk op de relatie onderneming-omgeving) * Het versterken van attitudes, zoals initiatief, ondernemerschap, leiderschap, wilskracht en doorzettingsvermogen, zelfcontrole en zelfmotivatie, realiteitszin * Het ontwikkelen van sociale en communicatieve vaardigheden, leiderschap en samenwerking in teamverband * Realisme en praktijkgerichtheid * Inzicht en doorzicht op de eigentijdse ontwikkelingen zoals de toenemende mondialisering en internationalisatie en de technologische (r)evoluties (ICT, etc.) * Het ontwikkelen van het vermogen om problemen en bedrijfskundige vraagstukken op een wetenschappelijke wijze aan te pakken. Dit houdt o.a. in: o op een autonome (en in teamverband) wijze te komen tot het formuleren van een wetenschappelijke probleemstelling binnen bedrijfskundige situaties o het ontwerpen van een aangepaste onderzoeksmethodologie o het verwerven en kritisch analyseren van empirische data en conceptuele denkkaders om tot wetenschappelijk onderbouwde kennis te komen. * Het ontwikkelen van een wetenschapkritische kijk op methoden en technieken binnen het bestek van bedrijfskundig onderzoek. |
|---|
